大学应届生储备

1、协助经理完成日常行政工作.处理公司内务。 
2、传达通知，招聘相关，分发文件等相关业务事宜。 
3、方案计划制定，协同完成团队目标等。 
4、公司提供一整套严密在职专业训练。

公司提供一整套严密在职专业训练，有良好的晋升制度。配合主管完成客户交流，公司对优秀的同仁提供每年四次的国内外旅游的机会。 
大专学历以上（应届毕业生亦可），英语口语良好，具有良好的待人接物能力，团队合作精神，具备一定独立作业能力。较强沟通能力和进取心，学习能力较强。